隨著中、小學校陸續(xù)放假，一年一度的暑運工作正式拉開序幕。為保證今年暑運工作扎實開展，6月25日和30日，宿松分公司先后召開兩次夏運工作動員會議，對夏運工進行早謀劃、早布署。分公司要求：一是各部門進一步提高政治站位，壓實工作責任；二是暑運前，分公司啟動暑運模式，全體人員取消雙休日，管理人員除部分人員留守外，其他人員由班子成員帶隊，充實一線；三是車站強化源頭管理力度，嚴格落實“三不進站”、 “六不出站”規(guī)定，及時協(xié)調解決暑運工作中可能出現(xiàn)的問題；四是要求車站廣大員工以優(yōu)質服務樹企業(yè)形象，促進企業(yè)增收。
目前分公司暑運工作正在按要求安全、有序推進。
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